กฎหมายแรงงาน ฉบับล่าสุด ลากิจ ลาป่วย ลาพักร้อน ลาคลอดได้กี่วัน - การเงิน

ลากิจ ตามกฎหมายแรงงาน 2566  ลา เพื่อ กิจ ธุระ อัน จําเป็น ปี หนึ่ง ไม่ น้อย ตาม มาตรฐาน สากล จึง จําเป็น ต้อง ตรา พระ ราช บัญญัติ นี้ พระราชบัญญัติ คุ้มครอง แรงงาน พ ศ 2566 พระราชบัญญัติ คุ้มครอง แรงงาน  2566 บมจ แรงงาน การคุ้มครองแรงงาน การแรงงานสัมพันธ์ การจัดให้มีสวัสดิการตามที่กฎหมายและธนาคารกำหนด การปฏิบัติตามกฎหมายประกันสังคม เงินทดแทน และกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

เห็นชอบเคาะเลื่อนวันหยุดชดเชยปีใหม่ขยับขึ้นมาเป็นช่วงวันที่ 29 ธันวาคม 2566 ถึง 1 มกราคม 2567 โดยจะไม่หยุดในวันที่ 2 มกราคม 2567 แล้วนั้น  ที่ สนส 122566 เรื่อง การเปลี่ยนแปลงวันหยุดตามประเพณีของสถาบันการเงินและสถาบันการเงินเฉพาะกิจ ประจำปี พ ศ 2566 และ พ ศ 2567 · - ประกาศ ธปท ที่ สนส 42567 เรื่อง การกำหนดวันหยุด

ลาคลอดบุตร จะได้รักษาสิทธิ์ตามกฎหมายแรงงาน ซึ่ง คลอด โดยผู้ประกันตนจะได้รับค่าใช้จ่ายตามรายละเอียด ดังนี้ การจ้างแรงงานต่างด้าวตามกฎหมายแรงงาน นอกจากลด สิ่งที่ลูกจ้างควรรู้! เช็กสิทธิ ลาหยุด ลาป่วย ลากิจ ตามกฎหมายแรงงาน · ลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี มีสิทธิได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 30 วัน